基本理念
基本方针
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患者さん中心の病院运営を行います。
「医療は患者さんのためにある」を規範として判断し行動します。 いつも患者さんの気持ち、患者さんの立場を充分配慮した心温かい応対に徹し、満足度の高いサービスを提供します。また、病院の施設全般にわたって、患者さんの快適性と利便性に充分配慮した環境整備に努めます。
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安全で信頼される医疗の提供に最善を尽くします。
患者さんの安全确保が医疗の第一歩であることを深く认识し、病院组织をあげて医疗の安全确保、プライバシー尊重、个人情报の保护に最善を尽くします。医疗安全に関わる情报が适切に伝达され、関係职员全员が确认、共有することを彻底します。
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患者さん?ご家族への“ 説明と同意" を徹底します。
「こころ（精神）」や「からだ（身体）」に障害を持つ方々の人间としての尊厳と意思とを尊重し、公正に対応いたします。医疗行為の実施あたっては、事前に充分な説明を行い、理解し、同意していただいたうえで、患者さん?ご家族と医疗者相互の信頼に基づく最善の医疗を提供します。
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高度医疗、质の高いチーム医疗を推进します。
地域の中核病院の社会的使命に相応しい魅力ある高度医疗の推进、特色ある医疗技术の开発、导入を积极的に进めます。また、医疗情报システムを活用して、诊疗科の枠を超えた多职种チーム医疗?集学的医疗を実践し、个々の患者さんに最适で质の高い医疗を提供するよう努めます。
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地域の中核医疗机関として地域医疗连携?支援を推进します。
地域の中核病院としての机能と医疗资源を生かし、地域の医疗机関等と连携?协力して医疗及び福祉の向上に贡献します。また、灾害时にも适切に対応します。
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良医の育成と医疗人の教育?研修を推进します。
充実した教育研修环境と指导体制のもと、初期临床研修、后期临床研修をとおして良医の育成を行うとともに、看护、コメディカルなどの次代を担う人间性豊かで有能な医疗人を养成します。
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働き甲斐のある健全で活力ある病院づくりに努めます。
患者さんにより満足度の高い医療サービスを提供できるために必要な人材の確保?養成に努めます。 就業環境の整備、職員研修の充実、評価制度の運用などにより、職員の意欲と相互の信頼関係を増進し、健全で活力ある病院づくりを進めます。
